Categorie: News

Profesionist nascut in Romania, crescut in America, cu mai bine de 10 ani experienta globala in servicii financiare, consultanta in management si educatie, Ionut a fost recent Senior Associate in cadrul McKinsey and Company. A lucrat in trecut pentru Departamentul de Sanatate si Educatie in IFC – International Finance Corporation, unde a dezvoltat facilitati inovative de imprumuturi studentesti si finantari pentru scoli in parteneriat cu banci locale in Mexic, Egipt, Ghana si Kenya. Inainte de asta, Ionut a lucrat pentru Banca de Investitii Lehman Brothers in New York.

Ionut Soleanicov a vorbit la Romanian Business Leaders Summit 2014 despre ingredientele cheie pentru succesul proiectelor de schimbare si in interactiunea cu sectorul public: perseverenta si adaptabilitatea.

Descarcati la finalul acestui articol prezentarile vorbitorilor din cadrul Romanian Business Leaders Summit 2014:

ZIUA 1, 13 februarie 2014

Sesiunea „Romanian Business Leaders, experienta primilor 3 ani”
– Sorin Axinte, membru fondator FRBL – „10 lucruri despre Romanian Business Leaders”
– liderii proiectelor Romanian Business Leaders – „Proiectele active Romanian Business Leaders”

Sesiunea „Schimband lumea de la baza piramidei”
– Emma Jones, fondator Entreprise Britain – „StartUp Britain”
– Nicky Major, EY Global – „G20 Entrepreneurship Barometer 2013”

ZIUA 2, 14 februarie 2014

Sesiunea „Leadership si schimbare”
– Marcus Orlovsky, fondator Bryanston Square – „Making it happen”
– Ionut Soleanicov, CEO Teach for Romania – „Schimbare in educatiie”
– Nicolaie Moldovan, city manager Alba-Iulia – „It might be the most interesting capital you have never heard of…!

Comunitatea de business din Romania va pune in aplicare modelul britanic de revigorare a afacerilor noi si a culturii antreprenoriale

Circa 200 de lideri de business din Romania, prezenti la Romanian Business Leaders Summit (13-14 februarie), au generat mai multe proiecte noi, pe cele trei arii de actiune ale comunitatii – antreprenoriat, educatie si buna guvernare –, in cadrul sesiunilor de lucru ale summit-ului.

Inspirati de speech-ul si energia Emmei Jones, fondatoarea celei mai active retele de intreprinderi mici din Marea Britanie, Enterprise Nation, mai multi participanti la summit au lucrat la un proiect similar celui prezentat de Emma Jones – StartUp Britain.

StartUp Britain este o campanie care a inceput in urma cu trei ani si care si-a propus sa revitalizeze spiritul antreprenorial britanic, sa schimbe perceptiile legate de esec in afaceri si de finantare a start-up-urilor. „Este un mit ca, pentru a porni o afacere, iti trebuie multi bani”, a declarat Emma Jones, la summit. „Daca lansezi acest mesaj pe piata si-l alimentezi in permanenta, oamenii vor incepe sa se teama mai putin sa inceapa un business.”

In Marea Britanie, afacerile mici reprezinta 95% din totalul companiilor si angajeaza mai mult de 7 milioane de oameni din Marea Britanie, potrivit statisticilor Guvernului britanic. Luna aceasta, 25.481 afaceri noi au pornit la drum, iar anul acesta – 439.968, potrivit lui Jones.

„Noi vom face StartUp Romania”, a declarat Dragos Anastasiu, lider de proiect si membru al board-ului Fundatiei Romanian Business Leaders. „Ne-am gandit la sloganul <Buna dimineata, Romania!> Emma s-a oferit sa ne ajute cu know-how si bune practici. Vom cauta finantare, vom aloca resurse, vom face un plan in toata regula si o sa-l punem in aplicare. Suntem hotarati”, a declarat Anastasiu.

Mai jos urmeaza imagini de pe parcursul celor doua zile ale Romanian Business Leaders Summit din 13-14 februarie 2014.

Cristobal Undurraga (StartUp Chile) a vorbit la Romanian Business Leaders Summit 2014 – intr-o interventie video inregistrata – despre cum poate mediul de business ajuta la dezvoltarea culturii antreprenoriale a unei natiuni.

Patru speakeri din zone si domenii diverse si-au spus povestile

Schimbarea unei stari de fapt, cu impact pozitiv asupra unei comunitati sau a societatii, per ansamblu, este un proces care poate dura 5 sau 10 ani. Patru speakeri din zone si domenii diverse – administratie publica, antreprenoriat social si educatie – au impartasit viziunea si pasii proiectelor pe care le conduc, al caror obiectiv este sa produca schimbare pozitiva in societate.

Panel-ul „Leadership si schimbare ”, din debutul zilei a doua a Romanian Business Leaders Summit (13-14 februarie) i-a avut ca vorbitori pe Ionut Soleanicov, director executiv Teach for Romania; Nicolaie Moldovan, City Manager Alba-Iulia; Jonas Schäfer, antreprenor in Valea Verde Resort Cund si Marcus Orlovsky, fondator Bryanston Square. Din panel:

• Statisticile dezastruoase din educatie din ultimii ani (abandonul scolar, rezultatele la examenul de  bacalaureat, mediile la absolvire, n.n.) ne conduc catre urmatoarea constatare: societatea romaneasca nu are un viitor promitator. Abandonul scolar in Romania este de 18% – un exemplu.
• Ionut Soleanicov isi propune sa produca o schimbare in aceasta directie, prin programul Teach for Romania, un ONG care opereaza ca o companie. Misiunea declarata a programului este urmatoarea: „Intr-o zi, toti copiii din Romania vor avea acces la o educatie de calitate”.
• Un studiu de caz de performanta la nivelul administratiei publice, pentru Banca Mondiala: orasul Alba-Iulia, un oras cu 60.000 de locuitori. Orasul a absorbit 200 de milioane de euro, fonduri nerambursabile, in ultimii cinci ani, in conditiile in care bugetul orasului este 1,3 mil. euro pe an.
• Peste 60 de milioane euro s-au investit in restaurarea obiectivelor de patrimoniu istoric, modernizarea hotelurilor, reabilitarea statiunilor turistice si crearea unor structuri de agrement. In aceasta perioada, rata somajului a orasului a fost de 3,5-4,2%.
• Jonas Schäfer este un neamt care s-a indragostit de Romania, asa ca a investit intr-un sat din Transilvania si s-a mutat aici, in urma cu zece ani. Schäfer a facut din satul Cund o atractie turistica internationala. Are in prezent 22 de angajati, intr-un sat de 140 de oameni. Rata de ocupare in sat este de 72%.
• „Lumea progreseaza intr-un ritm mult mai rapid decat educatia” – Marcus Orlovsky, fondator Bryanston Square, intr-o prezentare inspirationala despre viitorul educatiei.

***

DESPRE ROMANIAN BUSINESS LEADERS SUMMIT

Romanian Business Leaders Summit este platforma de actiune pentru antreprenorii si executivii din Romania. Scopul concret al Summit-ului este sa adune, organizeze si capaciteze membrii comunitatii de afaceri sa se implice eficient in îmbunatatirea mediului de business si a societatii, in intregul ei.

La primele doua editii ale Romanian Business Leaders Summit din 2012 si 2013 au participat cate 200 de antreprenori, directori generali, manageri, membri ai societatii civile si de ONG-uri, jurnalisti si voluntari. Companiile reprezentate la eveniment grupeaza aproximativ 11% din PIB-ul Romaniei si peste 110.000 de angajati.

A treia editie a Summit-ului – 13-14 februarie 2014 – pune in centru rolul liderilor din business si al organizatiilor private in constructia unor strategii mai eficiente si intr-un dialog mai transparent intre sectorul public si cel privat. De-a lungul plenarelor, sesiunilor de lucru si discutiilor din cele doua zile ale conferintei anuale din 13-14 februarie 2014, agenda include:

Dialog – Agenda Romania

Romanian Business Leaders gazduieste o dezbatere intre liderii celor mai importante organizatii de business, lideri din guvern, antreprenori si sefi de organizatii, in legatura cu prioritatile pentru Romania.

Experienta de prima mana

Care sunt coordonatele si ingredientele unui model de schimbare durabila? Cum pot liderii din business lucra eficient cu autoritatile pentru a rezolva problemele presante din propria comunitate si din economie? Romanian Business Leaders Summit cauta si aduce laolalta lideri si studii de caz ale unor organizatii si companii cu experienta relevanta in proiecte de schimbare, fie ca este vorba despre initiative la nivel de comunitate locala, de industrie sau de tara.

Proiectele Romanian Business Leaders

In fiecare an, echipele de lucru conduse de membri ai comunitatii Romanian Business Leaders investesc timp, resurse financiare si efort pentru a dezvolta proiecte concrete de schimbare cu impact larg in societate. Romanian Business Leades Summit aduce impreuna liderii proiectelor, echipele, beneficiarii si partenerii pentru a impartasi rezultate si a construi studii de caz si modele de schimbare.

Temele comunitatii

Romanian Business Leaders Summit aduce la un loc, in sesiuni de lucru dedicate, experienta liderilor din comunitatea de business implicati în dialogul cu autoritatile si preocuparile comunitatii Romanian Business Leaders in ansamblu, pentru a defini temele de lucru prioritare in dialogul intre mediul de business si administratie. Fie ca este vorba despre educatie, antreprenoriat, fiscalitate, tehnologie, climat general sau o alta tema, scopul este de a construi initiative concrete, bazate pe leadership din domeniul privat si parteneriat.

Un forum deschis de dialog si platforma de schimbare

Participantii la Romanian Business Leaders Summit sunt membri ai Clubului Romanian Business Leaders, membri ai comunitatii extinse Romanian Business Leaders (lideri implicati in echipele de lucru in proiecte, in initiativele de advocacy sau alte proiecte Romanian Business Leaders), lideri din administratie, lideri ai organizatiilor de media din Romania, membri ai comunitatii diplomatice acreditate la Bucuresti, lideri ai unor organizatii neguvernamentale si membri ai organizatiilor partenere ale Romanian Business Leaders.

DESPRE FUNDATIA ROMANIAN BUSINESS LEADERS

Fundatia Romanian Business Leaders este o organizatie apolitica, neguvernamentala si non-profit, infiintata in iulie 2011. Obiectivul sau este sa conecteze liderii din mediul privat intr-o maniera productiva, pentru a face Romania o tara mai buna pentru business prin a o face o tara mai buna pentru locuitorii sai.

Comunitatea Romanian Business Leaders numara peste 200 de antreprenori si sefi de companii din Romania care, de doi ani, lucreaza voluntar in proiecte concrete in domeniile EDUCATIEI, CULTURII ANTREPRENORIALE si BUNEI GUVERNARI.

Fundatia Romanian Business Leaders actioneaza in patru directii esentiale: (1) concretizeaza proiecte rezultate la Summit-ul anual Romanian Business Leaders, organizat in februarie, (2) contribuie la imbunatatirea politicilor publice prin transfer de know how din mediul privat spre sectorul public si prin propuneri concrete de probleme si solutii catre autoritati, prin grupuri mixte de lucru public-privat, (3) propune prioritati pentru guvernare prin mesele rotunde Agenda Romania, in care oameni de business, lideri ai societatii civile si din administratie discuta provocarile si tendintele cu impact major in economie si societate si (4) aduce impreuna liderii din business cu viziune si cu incredere in Romania.

Fundatia Romanian Business Leaders este condusa de un board din care fac parte Dragos ANASTASIU (presedinte Grupul Eurolines Romania si CEO TUI TravelCenter, membru board), Sorin AXINTE (senior partner la GLUE Bucuresti, consultant in strategie de comunicare, membru fondator), Lucian BUTNARU (chairman ZebraPay, CEO Cegeka, membru fondator), Felix DANILIUC (director general Raiffeisen Leasing Romania, membru de board), Dragos DINU (membru CA CONPET SA, fost CEO DOMO, fost CEO al ADPharma, membru board), Andi DUMITRESCU (director general GfK Romania, membru board), Ioana FILIPESCU (managing director al Raiffeisen Investment Romania, membru board), Anca HARASIM (director executiv al Camerei de Comert Americane in Romania, membru board), Mihai MARCU (antreprenor, presedinte MedLife, membru fondator), Felix PATRASCANU (antreprenor, fondator FAN Courier Express, membru board), Mihaela PERIANU (antreprenor, managing partner al AIMS si Dale Carnegie Training, membru board), Andreea ROSCA (managing partner Excel Communications, consultant in comunicare, membru fondator) si Dragos ROSCA (antreprenor, managing partner Delta Asset Invest, membru board)

Principalele prioritati ale mediului de business, reunit astazi la Romanian Business Leader Summit 2014 (13-14 februarie) raman Educatia, Antreprenoriatul si Buna Guvernare.

Acestea au fost si directiile de actiune ale comunitatii de afaceri romanesti, inca de la prima editie a summit-ului (2012), a declarat Mihai Marcu, presedintele Fundatiei Romanian Business Leaders (FRBL), in deschiderea sesiunii plenare.

Concluziile sesiunii Agenda Romania:

• „Nemultumirea sectorului privat vine din cresterea fiscalitatii.” – Mihai Bogza, Presedintele FIC;
• „Vrem sa determinam guvernul sa fie pro-business.” – Florin Pogonaru, presedintele Asociatiei Oamenilor de Afaceri din Romania (AOAR);
• “Daca pentru primele doua puncte de pe agenda FRBL – Educatia si Antreprenoriatul – , am reusit sa construim proiecte, pentru Buna Guvernare am constatat ca lucrurile merg greu. Esti legat de maini si de picioare, daca nu ai un dialog productiv cu administratia.” – Mihai Marcu, presedintele Fundatiei Romanian Business Leaders;
• “Nemultumirea sectorului privat are ca sursa cresterea fiscalitatii, in conditiile in care am avut o crestere economica satisfacatoare si o imbunatatire a gradului de absorbtie a fondurilor europene” – Mihai Bogza, Presedintele Foreign Investors Council (FIC);
• „Absorbtia fondurilor europene – de cca 100 mil. euro pe an – poate reprezenta o mica poveste de succes pentru actualul guvern. Gradul de absorbtie a crescut de la 17% la 47%. In total, s-au absorbit peste 1 miliard de euro” – Liviu Dragnea, ministrul Dezvoltarii Regionale si Administratiei Publice;
• „Romania are nevoie sa-si defineasca un model economic de referinta, la care tot sectorul public sa adere” – Valeriu Nistor, presedintele AmCham;
• „Modelul economic al Romaniei, care este orientat spre export, de tip buncar, trebuie regandit. Ar trebui sa construim pe lantul valoric. <Subcontracteaza cu un roman>, acesta ar trebui sa fie noul motto” – Florin Pogonaru, presedintele Asociatiei Oamenilor de Afaceri din Romani (AOAR).

La prima sesiune de dialog a Romanian Business Leaders Summit au fost prezenti reprezentanti ai mediului de business , dar si ai administratiei publice: Mihai Bogza, presedintele Foreign Investors Council (FIC); Valeriu Nistor, presedintele AmCham; Florin Pogonaru, presedintele Asociatiei Oamenilor de Afaceri Romani (AOAR) si Steven van Groningen, vice-presedinte FIC, pe de o parte si Liviu Dragnea, ministrul Dezvoltarii Regionale si Administratiei Publice; Maria Grapini, ministrul delegat pentru IMM-uri, Mediul de Afaceri si Turism; Remus Pricopie, ministrul Educatiei Nationale; Dan Manolescu, Secretar de stat, Ministerul Finantelor Publice.

***

DESPRE ROMANIAN BUSINESS LEADERS SUMMIT

Romanian Business Leaders Summit este platforma de actiune pentru antreprenorii si executivii din Romania. Scopul concret al Summit-ului este sa adune, organizeze si capaciteze membrii comunitatii de afaceri sa se implice eficient in imbunatatirea mediului de business si a societatii, in intregul ei.

La primele doua editii ale Romanian Business Leaders Summit din 2012 si 2013 au participat cate 200 de antreprenori, directori generali, manageri, membri ai societatii civile si de ONG-uri, jurnalisti si voluntari. Companiile reprezentate la eveniment grupeaza aproximativ 11% din PIB-ul Romaniei si peste 110.000 de angajati.

A treia editie a Summit-ului – 13-14 februarie 2014 – pune in centru rolul liderilor din business si al organizatiilor private in constructia unor strategii mai eficiente si intr-un dialog mai transparent intre sectorul public si cel privat. De-a lungul plenarelor, sesiunilor de lucru si discutiilor din cele doua zile ale conferintei anuale din 13-14 februarie 2014, agenda include:

Dialog – Agenda Romania

Romanian Business Leaders gazduieste o dezbatere intre liderii celor mai importante organizatii de business, lideri din guvern, antreprenori si sefi de organizatii, in legatura cu prioritatile pentru Romania.

Experienta de prima mana

Care sunt coordonatele si ingredientele unui model de schimbare durabila? Cum pot liderii din business lucra eficient cu autoritatile pentru a rezolva problemele presante din propria comunitate si din economie? Romanian Business Leaders Summit cauta si aduce laolalta lideri si studii de caz ale unor organizatii si companii cu experienta relevanta in proiecte de schimbare, fie ca este vorba despre initiative la nivel de comunitate locala, de industrie sau de tara.

Proiectele Romanian Business Leaders

In fiecare an, echipele de lucru conduse de membri ai comunitatii Romanian Business Leaders investesc timp, resurse financiare si efort pentru a dezvolta proiecte concrete de schimbare cu impact larg in societate. Romanian Business Leades Summit aduce impreuna liderii proiectelor, echipele, beneficiarii si partenerii pentru a impartasi rezultate si a construi studii de caz si modele de schimbare.

Temele comunitatii

Romanian Business Leaders Summit aduce la un loc, in sesiuni de lucru dedicate, experienta liderilor Romanian Business Leaders implicati in dialogul cu autoritatile si preocuparile comunitatii Romanian Business Leaders in ansamblu, pentru a defini temele de lucru prioritare in dialogul intre mediul de business si administratie. Fie ca este vorba despre educatie, antreprenoriat, fiscalitate, tehnologie, climat general sau o alta tema, scopul este de a construi initiative concrete, bazate pe leadership din domeniul privat si parteneriat.

Un forum deschis de dialog si platforma de schimbare

Participantii la Romanian Business Leaders Summit sunt membri ai Clubului Romanian Business Leaders, membri ai comunitatii extinse Romanian Business Leaders (lideri implicati in echipele de lucru in proiecte, in initiativele de advocacy sau alte proiecte Romanian Business Leaders), lideri din administratie, lideri ai organizatiilor de media din Romania, membri ai comunitatii diplomatice acreditate la Bucuresti, lideri ai unor organizatii neguvernamentale si membri ai organizatiilor partenere ale Romanian Business Leaders.

DESPRE FUNDATIA ROMANIAN BUSINESS LEADERS

Fundatia Romanian Business Leaders este o organizatie apolitica, neguvernamentala si non-profit, infiintata in iulie 2011. Obiectivul sau este sa conecteze liderii din mediul privat intr-o maniera productiva, pentru a face Romania o tara mai buna pentru business prin a o face o tara mai buna pentru locuitorii sai.

Comunitatea Romanian Business Leaders numara peste 200 de antreprenori si sefi de companii din Romania care, de doi ani, lucreaza voluntar in proiecte concrete in domeniile EDUCATIEI, CULTURII ANTREPRENORIALE si BUNEI GUVERNARI.

Fundatia Romanian Business Leaders actioneaza in patru directii esentiale: (1) concretizeaza proiecte rezultate la Summit-ul anual Romanian Business Leaders, organizat in februarie, (2) contribuie la imbunatatirea politicilor publice prin transfer de know how din mediul privat spre sectorul public si prin propuneri concrete de probleme si solutii catre autoritati, prin grupuri mixte de lucru public-privat, (3) propune prioritati pentru guvernare prin mesele rotunde Agenda Romania, in care oameni de business, lideri ai societatii civile si din administratie discuta provocarile si tendintele cu impact major in economie si societate si (4) aduce impreuna liderii din business cu viziune si cu incredere in Romania.

Fundatia Romanian Business Leaders este condusa de un board din care fac parte Dragos ANASTASIU (presedinte Grupul Eurolines Romania si CEO TUI TravelCenter, membru board), Sorin AXINTE (senior partner la GLUE Bucuresti, consultant in strategie de comunicare, membru fondator), Lucian BUTNARU (chairman ZebraPay, CEO Cegeka, membru fondator), Felix DANILIUC (director general Raiffeisen Leasing Romania, membru de board), Dragos DINU (membru CA CONPET SA, fost CEO DOMO, fost CEO al ADPharma, membru board), Andi DUMITRESCU (director general GfK Romania, membru board), Ioana FILIPESCU (managing director al Raiffeisen Investment Romania, membru board), Anca HARASIM (director executiv al Camerei de Comert Americane in Romania, membru board), Mihai MARCU (antreprenor, presedinte MedLife, membru fondator), Felix PATRASCANU (antreprenor, fondator FAN Courier Express, membru board), Mihaela PERIANU (antreprenor, managing partner al AIMS si Dale Carnegie Training, membru board), Andreea ROSCA (managing partner Excel Communications, consultant in comunicare, membru fondator) si Dragos ROSCA (antreprenor, managing partner Delta Asset Invest, membru board)

• Raportul Global al Competitivitatii (World Economic Forum) plaseaza Romania pe locul 115 din 142 de tari in ceea ce priveste transparenta alcatuirii politicii publice
• Un studiu comandat de Fundatia Romanian Business Leaders si realizat de GfK Romania (ianuarie 2014) releva ca doar 5,5% dintre respondenti (lideri de business) sunt multumiti de nivelul de performanta a Guvernului, in materie de transparenta si lupta anticoruptie
• Fundatia Romanian Business Leaders a generat 24 de proiecte in ultimii doi ani, majoritatea pe educatie
• S-au identificat sase probleme majore in educatie, printre care: pregatirea cadrelor didactice,  modul de predare si curricula din scoli (accentul cade pe teorie) si managementul scolar
• Copiii de astazi sunt blazati, nu au pasiuni, au deficienta de logica (sunt ghidati sa memoreze), le e frica de esec
• Frica de esec ramane o bariera semnificativa pentru abordarea antreprenoriatului. Doar 14% dintre respondentii unui studiu realizat de EY Romania cred ca societatea romaneasca tolereaza esecul in afaceri
• „Educatia nu e doar in mainile Guvernului. Si noi putem schimba ceva. E firesc ca oamenii de afaceri sa fie preocupati de educatie si sa actioneze in directia asta, daca ii preocupa calitatea angajatilor” – Mariuca Talpes, lider de proiect
• Peste 2.500 de elevi din zece orase au facut parte din programul „Vreau sa fiu antreprenor”.
• Peste 100 de antreprenori au trecut prin programul „Ateliere de antreprenoriat”
• „Sa fii singur este o alegere. Sa te bati cu sistemul este o alegere. Puteti sa va bateti singuri sau sa intrati in povestea asta (FRBL), sa puneti umarul” – Sorin Axinte, membru fondator

La a doua sesiune de dialog a RBL Summit au vorbit liderii proiectelor FRBL: Sorin Axinte, Dragos Dinu, Dragos Rosca, Mariuca Talpes, Sergiu Negut, Virginia Otel, Laura Florea, Dragos Anastasiu.

***

DESPRE ROMANIAN BUSINESS LEADERS SUMMIT

Romanian Business Leaders Summit este platforma de actiune pentru antreprenorii si executivii din Romania. Scopul concret al Summit-ului este sa adune, organizeze si capaciteze membrii comunitatii de afaceri sa se implice eficient in imbunatatirea mediului de business si a societatii, in intregul ei.

La primele doua editii ale Romanian Business Leaders Summit din 2012 si 2013 au participat cate 200 de antreprenori, directori generali, manageri, membri ai societatii civile si de ONG-uri, jurnalisti si voluntari. Companiile reprezentate la eveniment grupeaza aproximativ 11% din PIB-ul Romaniei si peste 110.000 de angajati.

A treia editie a Summit-ului – 13-14 februarie 2014 – pune in centru rolul liderilor din business si al organizatiilor private in constructia unor strategii mai eficiente si intr-un dialog mai transparent intre sectorul public si cel privat. De-a lungul plenarelor, sesiunilor de lucru si discutiilor din cele doua zile ale conferintei anuale din 13-14 februarie 2014, agenda include:

Dialog – Agenda Romania

Romanian Business Leaders gazduieste o dezbatere intre liderii celor mai importante organizatii de business, lideri din guvern, antreprenori si sefi de organizatii, in legatura cu prioritatile pentru Romania.

Experienta de prima mana

Care sunt coordonatele si ingredientele unui model de schimbare durabila? Cum pot liderii din business lucra eficient cu autoritatile pentru a rezolva problemele presante din propria comunitate si din economie? Romanian Business Leaders Summit cauta si aduce laolalta lideri si studii de caz ale unor organizatii si companii cu experienta relevanta in proiecte de schimbare, fie ca este vorba despre initiative la nivel de comunitate locala, de industrie sau de tara.

Proiectele Romanian Business Leaders

In fiecare an, echipele de lucru conduse de membri ai comunitatii Romanian Business Leaders investesc timp, resurse financiare si efort pentru a dezvolta proiecte concrete de schimbare cu impact larg in societate. Romanian Business Leades Summit aduce impreuna liderii proiectelor, echipele, beneficiarii si partenerii pentru a impartasi rezultate si a construi studii de caz si modele de schimbare.

Temele comunitatii

Romanian Business Leaders Summit aduce la un loc, in sesiuni de lucru dedicate, experienta liderilor Romanian Business Leaders implicati in dialogul cu autoritatile si preocuparile comunitatii Romanian Business Leaders in ansamblu, pentru a defini temele de lucru prioritare in dialogul intre mediul de business si administratie. Fie ca este vorba despre educatie, antreprenoriat, fiscalitate, tehnologie, climat general sau o alta tema, scopul este de a construi initiative concrete, bazate pe leadership din domeniul privat si parteneriat.

Un forum deschis de dialog si platforma de schimbare

Participantii la Romanian Business Leaders Summit sunt membri ai Clubului Romanian Business Leaders, membri ai comunitatii extinse Romanian Business Leaders (lideri implicati in echipele de lucru in proiecte, in initiativele de advocacy sau alte proiecte Romanian Business Leaders), lideri din administratie, lideri ai organizatiilor de media din Romania, membri ai comunitatii diplomatice acreditate la Bucuresti, lideri ai unor organizatii neguvernamentale si membri ai organizatiilor partenere ale Romanian Business Leaders.

DESPRE FUNDATIA ROMANIAN BUSINESS LEADERS

Fundatia Romanian Business Leaders este o organizatie apolitica, neguvernamentala si non-profit, infiintata in iulie 2011. Obiectivul sau este sa conecteze liderii din mediul privat intr-o maniera productiva, pentru a face Romania o tara mai buna pentru business prin a o face o tara mai buna pentru locuitorii sai.

Comunitatea Romanian Business Leaders numara peste 200 de antreprenori si sefi de companii din Romania care, de doi ani, lucreaza voluntar in proiecte concrete in domeniile EDUCATIEI, CULTURII ANTREPRENORIALE si BUNEI GUVERNARI.

Fundatia Romanian Business Leaders actioneaza in patru directii esentiale: (1) concretizeaza proiecte rezultate la Summit-ul anual Romanian Business Leaders, organizat in februarie, (2) contribuie la imbunatatirea politicilor publice prin transfer de know how din mediul privat spre sectorul public si prin propuneri concrete de probleme si solutii catre autoritati, prin grupuri mixte de lucru public-privat, (3) propune prioritati pentru guvernare prin mesele rotunde Agenda Romania, in care oameni de business, lideri ai societatii civile si din administratie discuta provocarile si tendintele cu impact major in economie si societate si (4) aduce impreuna liderii din business cu viziune si cu incredere in Romania.

Fundatia Romanian Business Leaders este condusa de un board din care fac parte Dragos ANASTASIU (presedinte Grupul Eurolines Romania si CEO TUI TravelCenter, membru board), Sorin AXINTE (senior partner la GLUE Bucuresti, consultant in strategie de comunicare, membru fondator), Lucian BUTNARU (chairman ZebraPay, CEO Cegeka, membru fondator), Felix DANILIUC (director general Raiffeisen Leasing Romania, membru de board), Dragos DINU (membru CA CONPET SA, fost CEO DOMO, fost CEO al ADPharma, membru board), Andi DUMITRESCU (director general GfK Romania, membru board), Ioana FILIPESCU (managing director al Raiffeisen Investment Romania, membru board), Anca HARASIM (director executiv al Camerei de Comert Americane in Romania, membru board), Mihai MARCU (antreprenor, presedinte MedLife, membru fondator), Felix PATRASCANU (antreprenor, fondator FAN Courier Express, membru board), Mihaela PERIANU (antreprenor, managing partner al AIMS si Dale Carnegie Training, membru board), Andreea ROSCA (managing partner Excel Communications, consultant in comunicare, membru fondator) si Dragos ROSCA (antreprenor, managing partner Delta Asset Invest, membru board)

• Emma Jones, fondatoarea celei mai active retele de intreprinderi mici din Marea Britanie, Enterprise Nation, a pus in oglinda mediul antreprenorial din Romania – unde lipsa finantarii si politica fiscala franeaza lansarea si supravietuirea micilor afaceri – cu cel din Marea Britanie.
• „Este un mit ca, pentru a porni o afacere, iti trebuie multi bani”, a spus Emma Jones, care este si co-fondatoare a programului StartUp Britain. „Daca lansezi acest mesaj pe piata si-l alimentezi, oamenii vor incepe sa se teama mai putin sa inceapa un business.”
• In Marea Britanie, mass-media dedica programe de televiziune practica pentru tinerii intreprinzatori. Bancile nu finanteaza afacerile mici, dar britanicii sunt foarte flexibili si cauta solutii alternative de finantare, cum ar fi crowd-funding-ul (finantarea colectiva).
• Astazi, in Marea Britanie, exista 1.893 start-up-uri. Luna aceasta, 25.481 afaceri noi au pornit la drum, iar anul acesta – 439.968, potrivit lui Jones.
• Nicky Major, EY Global Corporate Sustainability Leader a identificat cinci piloni care definesc cadrul antreprenoriatului: accesul la finantare; taxele si legislatia; educatia si training-ul; cultura antreprenoriala si suportul coordonat (mentori, retele, clustere s.a.m.d.)

Panel-ul „Schimband lumea de la baza piramidei” i-a avut ca vorbitori pe Nicky Major, EY Global Corporate Sustainability Leader; Emma Jones, membru fondator Start-Up Britain; Ludwik Sobolewski – CEO BVB; Christian von Albrichsfeld, director general Continental si Brindusa Fidanza, CEO & Founder la The Ground_Up Project.

***

DESPRE ROMANIAN BUSINESS LEADERS SUMMIT

Romanian Business Leaders Summit este platforma de actiune pentru antreprenorii si executivii din Romania. Scopul concret al Summit-ului este sa adune, organizeze si capaciteze membrii comunitatii de afaceri sa se implice eficient in imbunatatirea mediului de business si a societatii, in intregul ei.

La primele doua editii ale Romanian Business Leaders Summit din 2012 si 2013 au participat cate 200 de antreprenori, directori generali, manageri, membri ai societatii civile si de ONG-uri, jurnalisti si voluntari. Companiile reprezentate la eveniment grupeaza aproximativ 11% din PIB-ul Romaniei si peste 110.000 de angajati.

A treia editie a Summit-ului – 13-14 februarie 2014 – pune in centru rolul liderilor din business si al organizatiilor private in constructia unor strategii mai eficiente si intr-un dialog mai transparent intre sectorul public si cel privat. De-a lungul plenarelor, sesiunilor de lucru si discutiilor din cele doua zile ale conferintei anuale din 13-14 februarie 2014, agenda include:

Dialog – Agenda Romania

Romanian Business Leaders gazduieste o dezbatere intre liderii celor mai importante organizatii de business, lideri din guvern, antreprenori si sefi de organizatii, in legatura cu prioritatile pentru Romania.

Experienta de prima mana

Care sunt coordonatele si ingredientele unui model de schimbare durabila? Cum pot liderii din business lucra eficient cu autoritatile pentru a rezolva problemele presante din propria comunitate si din economie? Romanian Business Leaders Summit cauta si aduce laolalta lideri si studii de caz ale unor organizatii si companii cu experienta relevanta in proiecte de schimbare, fie ca este vorba despre initiative la nivel de comunitate locala, de industrie sau de tara.

Proiectele Romanian Business Leaders

In fiecare an, echipele de lucru conduse de membri ai comunitatii Romanian Business Leaders investesc timp, resurse financiare si efort pentru a dezvolta proiecte concrete de schimbare cu impact larg in societate. Romanian Business Leades Summit aduce impreuna liderii proiectelor, echipele, beneficiarii si partenerii pentru a impartasi rezultate si a construi studii de caz si modele de schimbare.

Temele comunitatii

Romanian Business Leaders Summit aduce la un loc, in sesiuni de lucru dedicate, experienta liderilor Romanian Business Leaders implicati in dialogul cu autoritatile si preocuparile comunitatii Romanian Business Leaders in ansamblu, pentru a defini temele de lucru prioritare in dialogul intre mediul de business si administratie. Fie ca este vorba despre educatie, antreprenoriat, fiscalitate, tehnologie, climat general sau o alta tema, scopul este de a construi initiative concrete, bazate pe leadership din domeniul privat si parteneriat.

Un forum deschis de dialog si platforma de schimbare

Participantii la Romanian Business Leaders Summit sunt membri ai Clubului Romanian Business Leaders, membri ai comunitatii extinse Romanian Business Leaders (lideri implicati in echipele de lucru in proiecte, in initiativele de advocacy sau alte proiecte Romanian Business Leaders), lideri din administratie, lideri ai organizatiilor de media din Romania, membri ai comunitatii diplomatice acreditate la Bucuresti, lideri ai unor organizatii neguvernamentale si membri ai organizatiilor partenere ale Romanian Business Leaders.

DESPRE FUNDATIA ROMANIAN BUSINESS LEADERS

Fundatia Romanian Business Leaders este o organizatie apolitica, neguvernamentala si non-profit, infiintata in iulie 2011. Obiectivul sau este sa conecteze liderii din mediul privat intr-o maniera productiva, pentru a face Romania o tara mai buna pentru business prin a o face o tara mai buna pentru locuitorii sai.

Comunitatea Romanian Business Leaders numara peste 200 de antreprenori si sefi de companii din Romania care, de doi ani, lucreaza voluntar in proiecte concrete in domeniile EDUCATIEI, CULTURII ANTREPRENORIALE si BUNEI GUVERNARI.

Fundatia Romanian Business Leaders actioneaza in patru directii esentiale: (1) concretizeaza proiecte rezultate la Summit-ul anual Romanian Business Leaders, organizat in februarie, (2) contribuie la imbunatatirea politicilor publice prin transfer de know how din mediul privat spre sectorul public si prin propuneri concrete de probleme si solutii catre autoritati, prin grupuri mixte de lucru public-privat, (3) propune prioritati pentru guvernare prin mesele rotunde Agenda Romania, in care oameni de business, lideri ai societatii civile si din administratie discuta provocarile si tendintele cu impact major in economie si societate si (4) aduce impreuna liderii din business cu viziune si cu incredere in Romania.

Fundatia Romanian Business Leaders este condusa de un board din care fac parte Dragos ANASTASIU (presedinte Grupul Eurolines Romania si CEO TUI TravelCenter, membru board), Sorin AXINTE (senior partner la GLUE Bucuresti, consultant in strategie de comunicare, membru fondator), Lucian BUTNARU (chairman ZebraPay, CEO Cegeka, membru fondator), Felix DANILIUC (director general Raiffeisen Leasing Romania, membru de board), Dragos DINU (membru CA CONPET SA, fost CEO DOMO, fost CEO al ADPharma, membru board), Andi DUMITRESCU (director general GfK Romania, membru board), Ioana FILIPESCU (managing director al Raiffeisen Investment Romania, membru board), Anca HARASIM (director executiv al Camerei de Comert Americane in Romania, membru board), Mihai MARCU (antreprenor, presedinte MedLife, membru fondator), Felix PATRASCANU (antreprenor, fondator FAN Courier Express, membru board), Mihaela PERIANU (antreprenor, managing partner al AIMS si Dale Carnegie Training, membru board), Andreea ROSCA (managing partner Excel Communications, consultant in comunicare, membru fondator) si Dragos ROSCA (antreprenor, managing partner Delta Asset Invest, membru board)

Emma Jones, fondatorea celei mai active retele de intreprinderi mici din Marea Britanie – Enterprise Nation – si co-fondatore a StartUp Britain, va vorbi pe 13 februarie, la Romanian Business Leaders Summit, despre 5 pasi pentru a obtine rate record de crestere a start-up-urilor si a afacerilor.

Emma va vorbi despre beneficiile si parteneriatele necesare pentru a cultiva o economie antreprenoriala. Prezentarea este bazata pe experienta de peste un deceniu a Emmei in a ajuta oamenii sa inceapa si sa dezvolte o afacere.

Despre editia din 2014 a Romanian Business Leaders Summit.
Programul Romanian Business Leaders Summit din 13-14 februarie 2014.