Fundația Romanian Business Leaders

Autor: Andra Giucă

  • Cum contribuim la schimbarea situației României rurale?

    Cum contribuim la schimbarea situației României rurale?

    Antreprenoriat la firul ierbii: crearea de oportunități și perspectivă pentru mediul rural românesc!

    La ediția a cincea a Summitului RBL, în 2016, când statistica de la acel moment ne arăta că peste 80.000 de români iau anual calea migrației, 80% dintre aceștia fiind din mediul rural, când a fost propus comunității un proiect nou Antreprenorești – Adoptă un Sat.

    Acum, după aproape 2 ani, putem spune că am întâlnit oameni deosebiți care cred în viitorul României în acțiunile noastre din rural și alături de ei ne dorim să fructificăm oportunitățile locale și să încapsulăm magia satului în borcane trainice.

    În 2018 am ajuns să lucrăm deja alături de 3 comune ale căror grupuri de inițiativă și-au dorit mai mult pentru comunitățile lor și au ales să vină alături de echipa Antreprenorești pentru a construi un model de dezvoltare economică și socială în mediul rural. Cele 3 comune sunt selectate dintre aproximativ 200 de înscrieri, iar criteriile care au stat la baza deciziei în echipă au fost: demografia  echilibrată, ne dorim ca tinerii să mai fie prezenți în comunitate pentru asigurarea sustenabilității, interesul demonstrat al grupului de inițiativă deoarece noi le arătăm calea, însă ei sunt cei care trebuie să dezvolte proiecte și să pună în valoare potențialul local.

    Corbi,  prima comună selectată cu un mare potențial turistic

    Comuna Corbi se află în județul Argeș și își dezvoltă potențialul turistic, fiind plasată pe Valea Doamnei, o regiune superbă și ruta cea mai scurtă , dar și cea mai spectaculoasă spre Vf. Moldoveanu. Este o comunitate care practică oieritul având un efectiv de peste 35000 capete la nivelul comunei.

    Aici am încurajat inițiativele de turism rural, ateliere de meșteșuguri și certificarea brânzeturilor și produselor din regiune pentru a crește identitatea comunității. Gustul inedit al acestor produse a atras și atenția lui Chef Sam, juratul francez de la MasterChef România, alături de care am organizat un eveniment în care a gătit pentru și alături de localnici.

    Valea Stanciului, comuna care își păstrează tinerii acasă

    Valea Stanciului este comuna din județul Dolj unde am descoperit o comunitate care încă își păstrează tinerii acasă, iar meritele sunt ale școlii profesionale din localitate, școală cu profil tehnologic și care păstrează specializarea de mecanic agricol. Mai mult, grupul profesorilor din școală reunește oameni cu inițiativă care au accesat diverse finanțări europene pentru diversificarea experiențelor elevilor și au asigurat, printr-un program, parcurgea școlii de șoferi cat.B, fapt ce îi ajută pe tinerii aflați la început de drum.

    Aici dezvoltăm alături de acest grup un program dedicat tinerilor și care are scopul de a le crea oportunități acasă, tocmai pentru a-i determina să nu ia calea migrației. Ba chiar avem exemplul lui Mihai, tânăr din comunitate, care s-a întors și cultivă roșii în solarii, exemplul lui fiind o inspirație pentru noi.

    Vezi și proiectul RePatriot, platforma de informație și inspirație pentru românii din Diaspora.

    Ghindărești, a treia comună selectată cu un potențial turistic și cultural puternic

    Ghindărești, se află în județul Constanța, este comuna cel mai recent selectată, situată pe malul Dunării în regiunea Hârșova și cu un puternic potențial turistic și cultural, comuna fiind unică prin comunitatea de ruși lipoveni care și-au păstrat tradițiile și au un farmec aparte.

    Comuna a fost selectată anul acesta și vom dezvolta alături de ei direcția pe care vor pune accent, desigur, prin acțiuni de încurajare a inițiativei antreprenoriale. Prima vizită am avut-o în 16 februarie a.c., când am discutat cu comunitatea locală pentru a identifica direcția lor de dezvoltare.

    Satul românesc are nevoie de: expertiza noastră, de promovare și de susținere

    Antreprenorești – Adoptă un Sat a crescut alături de cei care au spus că satul românesc merită să fie pus în valoare și de anul acesta Daniela Marișcu va conduce proiectul în următorii doi ani către noi comunități. Echipa își propune să lucreze alături de 10 comunități din mediul rural pentru a dezvolta modele de bune practici ce pot fi replicabile la nivel național.

    Rămâne-ți aproape și dacă vreți să vă implicați ne puteți scrie la antreprenoresti@rbls.ro. Hai să revitalizăm împreună satele din România!

    Proiecte noi la Romanian Business Leaders Summit 2018

    Vineri, pe 16 martie 2018, veți avea ocazia să propuneți comunității RBL proiecte care să inspire și să aibă impact, în sesiunea pentru proiecte noi – Idei care schimbă România, din cadrul ediției a șaptea a Summitului RBL.

     

     

  • Leadership Feminin

    Leadership Feminin

    Peste 600 femei antreprenor și manager se reunesc la Conferința de Leadership Feminin The Woman din Cluj-Napoca

    „Ce ştiam sigur era faptul că, orice meserie aş fi ales, voiam să fiu cea mai bună. Să fac altfel decât alţii. Să schimb lucrurile în jurul meu.” – Mona Nicolici

    Conferința de Leadership Feminin The Woman reunește pe 21 martie la Grand Hotel Italia***** din Cluj-Napoca, peste 600 de femei manager și antreprenor din România, dornice să investească în dezvoltarea lor profesională și personală.

    Sub tematica The Woman: Cea mai bună versiune a ta!, femei de renume conturează  agenda ediției de anul acesta precum Maia Morgenstern, Olga Johnston Antonova, Cătălina Ponor, Melania Medeleanu, Iuliana Tudor, Antoinia Norman sau Ela Moraru  care vin să inspire prin pasiunea, dedicarea și munca pe care au depus-o de-a lungul carierei.

    Povestea provocărilor din spatele succesului

    Evenimentul va include în 21 martie prezentări axate pe leadership și antreprenoriat, dar și un panel de debate despre provocările întâlnite de-a lungul carierei. Mona Nicolici, Sînziana Maioreanu și Doina Cepalis vor prezenta celor 600 femei provocările ce se află în spatele poveștilor de success.

    Mona Nicolici este Head of Sustainability Unit @ OMV Petrom, cea mai mare companie românească de petrol și gaze. De peste 10 ani, Mona Nicolici a fost jurnalist de televiziune, fiind pe rând redactor de știri, producător, editor și prezentator. După o carieră jurnalistică de succes, Mona a ales să se implice în proiecte de educație pe care le dezvoltă în cadrul OMV Petrom. „Țara lui Andrei”, „România meseriașă” sau „Acces la viață” sunt doar câteva dintre inițiativele pe care le-a demarat în ultimii 10 ani de activitate cu rezultate concrete pentru mediul social din România. Pasiunea, dedicarea și adaptabilitatea sunt atuurile pe care Mona le-a dovedit în traseul profesional plin de provocări.

    „Am învăţat şi să am răbdare. Și, mai ales, să schimb atunci când am găsit oportunitatea şi am simţit că e momentul. Am riscat și atunci când am plecat din televiziune şi când m-am hotărât să lucrez pentru Petrom. Ce ştiam sigur era faptul că, orice meserie aş fi ales, voiam să fiu cea mai bună. Să fac altfel decât alţii. Să schimb lucrurile în jurul meu.”, declara Mona pentru o publicație națională.

    Alături de Mona Nicolici, Sînziana Maioreanu va vorbi managerilor și antreprenorilor despre experiența avută de-a lungul carieri.  CEO în cadrul Aegon, compania aflată pe locul 8 în piața asigurărilor de viață și locul 4 în cea de pensii private, Sînziana are o experiență de peste 20 de ani în domeniul financiar. Timp de 9 ani a făcut parte din ING Bank and Insurance din România unde a deținut funcția de Electronic Banking Officer. Experiența și viziunea complexă au contribuit la performanța sa, astfel că Sînziana a reușit să își lase amprenta pe fiecare proiect în care a fost implicată.

    Din poziția de CEO în cadrul Signal Iduna, a coordonat lansarea companiei pe piața locală și poziționarea ei în top 3 firme de asigurare de sănătate. În 2010, Sînziana s-a alăturat companiei Aegon în calitate de Director de Vânzări, în doar 2 ani fiind promovată în poziția de CEO.

    Femeia care a vândut produse românești asiaticilor la ei acasă

    Femei puternice, lideri în comunitatea din care fac parte vin în cadrul panelului de debate: Challenging Myself să împărtășească din experința dobândită în cadrul funcțiilor de leadership din companii multinaționale, dar și să dezbată despre cum provocările și motivația te determină să devii cea mai bună versiune a ta.

    Alături de Sînziana Maioreanu și Mona Nicolici, The Woman o aduce pe scena evenimentului pe Doina Cepalis, CEO la Te-Rox Prod, cel mai mare producător de scaune auto pentru copii din Europa.

    Doina este una dintre cele mai puternice femei din România care a reușit în trei luni să reorganizeze activitatea fabricii, iar în mai puțin de cinci ani a devenit lider european pe o nișă mai puțin exploatată. „Cred că un lider există în primul rând prin valorile lui şi prin ce poate construi în echipă, poate o femeie este mai sensibilă şi exagerat de responsabilă. Pe plan extern, în relaţiile cu clienţii, m-a ajutat că sunt femeie, am avut un capital de încredere în plus.”, declara Doina pentru o publicație națională.

    În prezent, compania are un rulaj anual de aproximativ 25 de milioane de euro, în 2007 pornind de la un capital de 10.000 euro. La mai puțin de 30 de ani, Doina a primit funcția de conducere într-o întreprindere din Roman, la care a devenit ulterior acționar.

    Primii speakeri The Woman Workshops – implicarea constantă în educație și antreprenoriat

    The Woman reprezintă sursa de inspirație profesională și personală a antreprenorului feminin.  The Woman sărbătorește femeile lider pe parcursul anului prin workshopuri dedicate antreprenorilor.

    The Woman Entrepreneurship Workshops este primul workshop ce dă startul unor serii de evenimente conexe Conferinței de Leadership Feminin The Woman. În 19 aprilie la Hotel Platinia Luxury Suites Vlad Andriescu (Redactor-șef Start-up.ro) și Anca Șerban (Fondator ManierArt) vor susține workshopuri axate pe importanța deschiderii unui business și eticheta în business.

    The Woman Parenting Workshops este workshopul adresat laturii mai personale a femeii: postura de mamă. Workshopul a prins contur din dorința de a oferi mamei și micuțului încrederea și curajul, informațiile corecte pentru o bază solidă atât pentru mamă cât și pentru copil. Domnica Petrovai (Fondator @ Mind Education Health and The School for Couple), Nicolle Stănese (Moderator TV), Monica Reu (President @ The Romanian Association for Nonviolent Communication) și Nadia Tătaru (General Manager @ Itsy Bitsy Radio) vor susține în 24 mai la Hotel Platinia Luxury Suites workshopuri dedicate mamelor.

    Conferința de Leadership Feminin The Woman are loc pe 21 martie la Grand Hotel Italia***** din Cluj-Napoca și este evenimentul cheie a leadershipului feminin sub umbrela sa urcând pe scenă  speakeri de renume precum Cătălina Ponor, Maia Morgenstern, Olga Johnston Antonova, Iuliana Tudor și Antoinia Norman.

    Contact: Ioana Chelmuș, Junior Marketing Specialist, ioana@thewoman.ro/ 0773 392 394 | Facebook The Woman.

     

  • VSFA, proiectul RBL care aduce în prim plan gândirea antreprenorială a tinerilor

    VSFA, proiectul RBL care aduce în prim plan gândirea antreprenorială a tinerilor

    Proiectul RBL „Vreau să fiu Antreprenor” – VSFA aduce alături, încă din anul 2013, tineri pasionaţi de antreprenoriat, liceeni curioşi să afle mai multe de la antreprenori, să le cunoască poveştile şi să aibă parte motivaţie. La fiecare eveniment pun pe agenda zilei oportunitățile tinerilor ce doresc să îşi deschidă propria afacere, cât şi informaţii relevante despre modul în care un antreprenor acţionează şi gândeşte.

    VSFA începe noul an cu plin entuziasm 

    Infograficul VSFA de mai jos relevă evoluţia lor, însă feedback-ul unui tânăr întâlnit prin conferințele pe care le organizează i-a făcut să conştientizeze de ce lucrează în fiecare zi pentru a inspira liceenii din toată țara.

    “Am venit la conferinţă fără gânduri prea mari, ştiam doar cu ce se ocupă, nimic mai mult. Au venit Antreprenori şi ne-au prezentat poveştile lor de viaţă, de asta eram interesat. Am fost până la sfârşit, am ieşit din sală şi primul lucru care mi-a trecut prin cap a fost că vreau să fac şi eu ceva cu viaţa mea.

    Mă săturasem să stau toată ziua şi să dorm, aşa că am discutat cu câteva persoane pentru o viitoare firmă de găzduire web (hosting). Nu ştiu daca era ideea perfectă, dar totuşi, era o idee. După ce ne-am interesat mai mult, nu puteam să îndeplinim condiţiile, aşa că ne-am rezumat la crearea unei platforme educaţionale de cursuri interactive în limba română. Fiind familiarizaţi cu programarea; design-ul Web, nu am avut nevoie de ajutor. Ajunsesem să o terminăm şi am venit iar la „Vreau să fiu Antreprenor” unde am întalnit-o pe Lavinia Ioana Antone, care m-a ajutat enorm cu partea de Marketing.

    În momentul de faţă, am ajuns să fiu gata să lansez prima mea experienţă şi de la începutul anului voi face şi Workshop-uri unde voi ajuta elevii şi nu numai să înveţe programare. Mulţumesc „Vreau să fiu Antreprenor!” pentru tot!” – paricipant conferință VSFA

    Noi experienţe pentru și mai mulți tineri

    VSFA își propune să se extindă și mai mult în țară anul acesta și din luna martie încep o nouă serie de conferințe „Vreau să fiu Antreprenor”. Pentru mai multe informații vă invităm să întrați pe www.vsfa.ro.

    Proiectul este posibil datorită echipei, membrilor RBL care se implică și merg la conferințe în toată țara, ambasadorilor VSFA și nu în ultimul rând partenerilor care le susțin activitățile – Banca Transilvania şi BT Club– partener principali, TUI şi Enterprise România – partener logistic, MiniCRM- partener pe digitalizare.

    Mai multe despre planurile lor o să aflați la Summitul RBL, pe 15 martie 2018, când fiecare proiect RBL își va prezenta realizările și obiectevul principal pentru anul 2018 în cadrul sesiunii de lucru – Unde producem schimbări și ce impact avem.

    În următoare zi, pe 16 martie 2018, va avea loc și o sesiune pentru proiecte noi – Idei care schimbă România. Propunem și facem proiecte care să inspire și să aibă impact. Să facem România o țară mai bună pentru business și astfel, o țară mai bună pentru pentru noi și urmașii noștri.

    Mai multe despre Romanian Business Summit aici.

     

     

     

  • Caravana ”Centenar 2018”, la Iași: care sunt ideile care pot salva România în următorul secol

    Caravana ”Centenar 2018”, la Iași: care sunt ideile care pot salva România în următorul secol

    O autostradă care să lege Moldova de Ardeal, repatrierea românilor plecați în străinătate, instruirea forței de muncă prin parteneriate între centre de învățământ și mediul privat, etica în business, regionalizarea și alocarea de fonduri bugetelor locale sunt doar câteva dintre ideile pe care antreprenorii din nord-estul României le-au găsit, în cadrul evenimentului ”Centenar 2018: 100 de idei pentru România” – Iași, pentru reducerea disparităților dintre regiuni.

    „Centenar 2018: 100 de idei pentru România“ este un proiect special prin care ne propunem, alături de NewMoney, să ajungem în cele mai importante orașe din țară, cu evenimente dedicate mediului de business local.

    Săptămâna asta la Iași, am încercat să identificăm o serie de soluții și moduri în care mediul privat poate ajuta la dezvoltarea zonei. Urmează Râmnicu Vâlcea, Brașov, Timișoara și Cluj.

    „Trebuie să începem să atragem investitorii români în România. Și vă spun din propria experiență și din ce am văzut în jur, la membrii RBL. Trebuie să începem să ne vindem și către români, să o facem în mod profesionist. E o luptă între orașe și zone ale României de a atrage investiții. Și trebuie să știți că nu vă puteți baza pe Guvern”, a spus Dragos Rosca, CEO Delta Asset Invest și Președinte #RBL, în cadrul evenimentului de la Iași.

     

    S-au conturat idei legate de îmbunătățirea infrastructurii și găsirea unei căi de a convinge autoritățile de la București și de la Bruxelles cu privire la necesitatea unei autostrăzi spre vest, de găsirea și instruirea forței de muncă, de dezvoltare a afacerilor antreprenoriale pe termen lung și de ridicare a nivelului de trai din regiune.

    Citește mai multe pe newmoney.ro.

  • Succesul unei afaceri stă în creșterea continuă a competențelor și atenția la oportunități

    Succesul unei afaceri stă în creșterea continuă a competențelor și atenția la oportunități

    Ateliere de Antreprenoriat este cel mai vechi proiect existent al Fundației Romanian Business Leaders. Cu peste 600 de alumni în București și 1000 în țară în 4 ani, proiectul își propune să sprijine spiritul și competențele antreprenoriale în rândul celor care conduc o afacere, prin workshop-uri alături lideri români din business. Cu același scop, Mentoria pune antreprenorii care vor să-și crească afacerea în contact cu 2 mentori, unul antreprenor și celălalt executiv de top, pentru 1 an de mentorat de business. Până acum aproape 100 de antreprenori români au fost mentorați în proiect.

    În 2018, și-au propus să stea mai mult pe lângă absolvenții caree au parcurs atelierele. De-a lungul lunii februarie am avut și alte întâlniri, pe teme precum Tendințele anului 2018 în Marketing și Vânzări sau Francizare pentru Scalare.

    Cel mai recent atelier a fost marți, 6 februarie 2018, când am vorbit despre planul strategic al afacerii pentru cu Marius Bostan.

    Ce este o afacere? Ne înțelegem profund misiunea?

    Intervenția lui Marius a pornit cu o pledoarie pentru înțelegerea conceptelor cu care operăm. O bună înțelegere a bazelor ușurează decizia și o bună reprezentare a acestora duce la creșterea abilităților antreprenoriale. Scopul declarat a fost de simplificare a lucrurilor pentru a fi mai ușor adoptate în munca de zi cu zi a celor care fac afaceri. E vorba de ateliere, de orientare spre a face.

    “O definiție simplă a oricărei afaceri este că ea are ca scop satisfacerea nevoilor clientului și obținerea de profit. De asta cunoașterea în profunzime a nevoilor clienților este esențială pentru succes”, spune Marius Bostan, om de afaceri, consultant cu experiență și business angel.

    Au urmat discuții aplicate cu implicarea celor prezenți despre nevoile clienților, modele de reprezentare a acestora, ușor de folosit și tehnici de a lua ușor decizii.

    Multe exemple, din experiența vastă și lucrul cu sute de manageri și antreprenori în cadrul Fundației Naționale a Tinerilor Manageri, au pigmentat discuția. Glumele bine plasate au încântat audiența și au făcut să treacă timpul rapid.

    A fost prezentată grafic o hiperbolă a succesului bazat pe competențe și oportunități și au fost testate cunoștințele de matematică ale celor peste 20 de antreprenori prezenți în sală. S-a amintit de costul banilor, rata internă de rentabilitate și importanța acesteia în deciziile strategice. În paralel, Marius le-a recomandat aluminilor prezenți să facă un curs de “Finanțe pentru non-finanțiști”, să înteleagă cât mai bine care este costul banilor.

    Revenirea la orientarea către client, la ideile lui Peter Druker, adăugate peste managementul clasic, pentru toate funcțiile managementului, cu exemple, a dus la motivarea cursanților spre descoperirea de noi surse de dezvoltare a afacerii.  ”Cât de mult vă apreciati clienții? Știți la ce visează ei? Oare îi iubiți suficient?”, reiterează Marius în timpul workshopului de marți.

    Ce înseamnă strategia?

    Să ai o viziune, o misiune, obiective și să știi cum ajungi să-ți îndeplinești obiectivele, să-ti planifici cât mai bine. Drumul până la obiectiv este strategia. Setul de decizii pentru a ajunge din starea în care ești până la starea dorită. Abordarea inginerească și logică a definirii au fost apreciate de cei prezenți care au pus întrebări și au cerut sfaturi.

    “Cunoașterea bună a instrumentelor și metodelor de a determina exact unde suntem ne va ușura munca pentru a alege drumul cel mai bun și mai eficient”, a adăugat Marius, făcând trimitere la cele mai importante tipuri de analiză folosite.

    A fost prezentat un model intuitiv al căpitanului de corabie pentru a sugera drumul strategic și pentru a face cât mai atractivă predarea unor concepte de planificare strategică și care să fie aplicate de cei prezenți.

    Finalul atelierului de antreprenoriat a fost dedicat principiilor solide pe care trebuie să ne bazăm acțiunea și pe care avem datoria să le promovăm în organizație și în societatea românească. A fost o pledoarie pentru patriotism, s-au pus întrebări și s-a vorbit despre RePatriot și de întoarcerea românilor acasă prin antreprenoriat.

    “Cel mai important, nu cedați la principii, deoarece oamenii mai puțin corecți se prăbușesc mai repede. Ce este moral este și pragmatic după părerea mea. Credința este foarte importantă, a fondat ceea ce avem astăzi și ar trebui să mulțumim zilnic pentru ceea ce avem. Bunicii noștri au trecut prin războaie, foamete, sovietizare, comunism, stabilizări, cutremure mari și inundații să consolideze România ultimilor 100 de ani. Să nu ne mai plângem și să facem ce avem de făcut”, închide Marius Bostan.

    Cum arată 2018 pentru proiectele Atelierele de Antreprenoriat și Mentoria?

    S-au deschis înscrierile pentru noile ediții din Ateliere de Antreprenoriat și Mentoria. Sunt numai 20 de locuri disponibile pentru 3 luni de workshop-uri de business la Ateliere și doar 10 locuri în programul de Mentorat.

    Dacă vrei să scalezi, te poți înscrie până la 1 martie. Pentru mai multe detalii, intră pe http://ateliere.rbls.ro/ și http://mentoria.rbls.ro/.

    #CrescAntreprenorii #CreșteRomânia